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您好，我有个关于劳动仲裁的相关咨询。 我于2018年5月底入职，2019年4月离职，但是公司没有替我缴纳2018年6月至2018年10月的社保，也没有找我签署劳动合同，我应该怎样维护个人的合法权益？如果需要申请劳动仲裁，需要准备哪些材料？ 感谢。
你好，可以要求公司支付二倍工资差额。需准备劳动仲裁申请书和证明在公司工作的证据资料。
回复时间：2019-07-18 回复律师：党金娥律师 咨询热线：186-6842-0060
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